-
Zwischen Studie und Dialog: Der neue Anlauf zu einer Weiterbildungsreform Das Weiterbildungssystem in Deutschland steht vor einem Umbruch. Diesmal kommt der Anstoß nicht nur von einer Stiftung, sondern zusätzlich von einer internationalen Organisation:...
- Kategorie: Weiterbildung & Lernen / Bildungspolitik
-
Wenn zu viele Belastungen zusammenkommen: Studie zeigt Zusammenhang zwischen Arbeitsanforderungen und Ruhestandswunsch Jeder vierte Beschäftigte in Deutschland traut sich selbst nicht zu, unter den aktuellen Arbeitsbedingungen bis zum gesetzlichen...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
-
Rückgang bei Auslandsaufenthalten und Fokus auf Nachbarländer Die Anzahl der deutschen Studierenden an internationalen Hochschulen ist im Jahr 2023 leicht gesunken. Nach aktuellen Daten des Statistischen Bundesamtes (Destatis) waren rund 137.200...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
-
IAB: Betriebe setzen auf Weiterbildung gegen Fachkräftemangel Rund 84 Prozent der Unternehmen in Deutschland erwarten in den kommenden Jahren Personalprobleme. Das zeigt eine aktuelle Untersuchung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
Unternehmen müssen die Rahmenbedingungen für den Ausbau der Kompetenzen schaffen Deutsche Unternehmen werden im europäischen Vergleich als führend eingeschätzt, wenn es darum geht, Talente zu rekrutieren und weiterzuentwickeln. Dabei ist sowohl in den...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
Von Prof. Dr. Bert Rürup. Deutschland muss im Bildungsbereich viel mehr tun. Vor allem die Leistungsfähigkeit der beruflichen Weiterbildung ist im internationalen Vergleich alles andere als vorbildlich. Seit Anfang des vergangenen Jahres sind die...
- Kategorie: [Standpunkte]
-
Mehrheit sieht Engpässe: Qualifizierte Arbeitskräfte fehlen Mehr als die Hälfte der Unternehmen in Deutschland nennt den Fachkräftemangel als größte Herausforderung bei der Personalplanung. Besonders auffällig ist die Knappheit bei Kandidat*innen mit...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
Bildung ist der Schlüssel zum wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Fortschritt Regierungen auf der ganzen Welt initiieren Reformen im Bildungsbereich, um die vielfaltigen Herausforderungen anzunehmen. Die Zukunft der Bildung im 21. Jahrhundert...
- Kategorie: Weiterbildung & Lernen
-
Flexibilität für Studieninteressierte: Die HRK-Studienplatzbörse startet zum Wintersemester 2025/26 Bundesweite Studienplatzbörse für das Wintersemester: Schnelle Orientierung nach Ablauf der Bewerbungsfrist Ab dem 1. August öffnet die digitale...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
-
Deutlicher Anstieg der Diskriminierungserfahrungen bei jungen Frauen Eine aktuelle Untersuchung des Deutschen Jugendinstituts (DJI) belegt erstmals mit repräsentativen Daten, wie weitreichend Diskriminierungserfahrungen bei Jugendlichen und jungen...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
-
EY-Studierendenstudie 2026 - Finanzen und Lebenssituation Studieren kostet Geld – für viele Studierende in Deutschland wird das zur echten Last: Sechs von zehn (60 Prozent) haben aktuell Verbindlichkeiten oder Kredite, darunter auch überzogene...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
-
Rekordmarke geknackt: Über 10.000 Studienabschlüsse ohne Abitur im Jahr 2024 Die Durchlässigkeit des deutschen Hochschulsystems nimmt kontinuierlich zu und ermöglicht einer wachsenden Zahl beruflich Qualifizierter den Zugang zu akademischen...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
-
Kurzbesprechung des Artikels »Digitalisierung: Großprojekt des Bundes "Mein Bildungsraum" in der Kritik« von Dorothee Wiegand Der Artikel von Dorothee Wiegand (veröffentlicht auf heise.de) bietet einen umfassenden Überblick zum BMBF-Projekt »Mein...
- Kategorie: Weiterbildung & Lernen / Bildungspolitik
-
Politische Polarisierung im Klassenzimmer: Studie zeigt tiefe Gräben unter Jugendlichen Mit rund 14 Jahren wissen viele Jugendliche in Deutschland schon ziemlich genau, wo sie politisch stehen – und diese Haltung hängt stark davon ab, welche Schule sie...
- Kategorie: Weiterbildung & Lernen / Bildungspolitik
-
Wie Staat und Unternehmen ältere Beschäftigte halten können Ab 2026 sollen ältere Arbeitnehmer*innen mit der geplanten Aktivrente jährlich bis zu 24.000 Euro steuerfrei hinzuverdienen können. Der finanzielle Spielraum soll dazu beitragen, mehr Menschen...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
Fortschritte und strukturelle Barrieren in der beruflichen Gleichstellung Die geschlechtsspezifische Ungleichheit auf dem deutschen Arbeitsmarkt bleibt trotz punktueller Verbesserungen ein prägendes Strukturmerkmal. Zwar ist die Erwerbsbeteiligung von...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
-
Weiterbildung als Schlüsselfaktor für die Mitarbeiterbindung Die Relevanz betrieblicher Lernangebote für die langfristige Treue zum Arbeitgeber nimmt signifikant zu. Eine aktuelle Untersuchung des HR-Tech-Anbieters Mystery Minds in Kooperation mit...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
Zuwanderer in der Europäischen Union waren 2025 so häufig erwerbstätig wie seit 2017 nicht mehr. Am stärksten stieg die Quote bei Menschen, die außerhalb der EU geboren wurden: von 59,4 auf 66,0 Prozent. Das zeigt eine aktuelle Studie des...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
-
Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA): »Engpassanalyse: Frauen als Schlüssel zur Fachkräftesicherung« Fachkräftepotenziale durch Erwerbsbeteiligung von Frauen stärken Die Sicherung qualifizierten Personals stellt angesichts des...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
-
Die Rente ist nur der Anfang: Deutschlands langer Alterungsprozess Der demografische Wandel ist mit dem Renteneintritt der Babyboomer nicht abgeschlossen. Eine Analyse des Berlin-Instituts für Bevölkerung und Entwicklung im Auftrag der...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
