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der Niveaudifferenzierung. Dies betrifft insbesondere die Gestaltung der Stundenpläne, die Kurseinteilung und die Personalplanung. Darüber hinaus wünschen sich viele Lehrkräfte mehr Vorgaben und Unterstützung bei den Leistungsanforderungen und...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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des Teams und der Führungsebene beim Erreichen gemeinsamer Ziele führe dazu, dass die entsprechenden Personen bei Personalplanungen und Beförderungen bevorzugt berücksichtigt würden. Vernetzung und gezielte Kommunikation Hohe fachliche Qualität allein...
- Kategorie: HR & Personalführung
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Die Wissenschaftlerinnen Prof. Dr. Yvonne Ziegler, Prof. Dr. Regine Graml und Caprice Weissenrieder untersuchten Lebenssituation und Interessen beruflich engagierter Mütter: »Mutterschaft und Karriere sind (noch) nicht selbstverständlich«. Die...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
