-
IAQ-Publikation untersucht 20 Jahre Altersübergang Länger arbeiten, später in Rente – mit dieser Strategie sollten die Probleme des demografischen Wandels gelöst werden. Dies schafft jedoch neue Probleme: Denn die Renten- und Arbeitsmarktreformen der...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
Untersuchung zum Altersübergang: Viele arbeiten länger Ältere bleiben heute deutlich länger als noch vor einigen Jahren in sozialversicherungspflichtigen Jobs. Aber auch nach dem Ausscheiden sind viele noch auf dem Arbeitsmarkt aktiv – mit wachsender...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
Aktuelle Entwicklungen beim Altersübergang. Der Trend zum späteren Rentenbeginn hat sich in den letzten Jahren fortgesetzt. Etwa 40 Prozent der Bevölkerung gehen erst mit 65 Jahren in den Ruhestand. Auch viele Langzeitarbeitslose warten bis zur...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
Aktuelle Entwicklungen beim Altersübergang. Ob ein Mensch im Alter noch arbeitet, arbeitslos oder bereits in Rente ist, hängt sehr von der Region ab, in der er lebt. Je nach Wirtschaftsraum unterscheidet sich die Marktlage beträchtlich. So können...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
Aktuelle Entwicklungen beim Zugang in die Erwerbsminderungsrente Die Erwerbsminderungsrente (EM-Rente) spielt im Altersübergang eine zunehmend wichtige Rolle, da immer mehr Menschen aus gesundheitlichen Gründen vorzeitig aus dem Erwerbsleben...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
und Frührentner sind heute gesundheitlich schlechter dran als 2010 – besonders Geringqualifizierte. VERWEISE Altersübergangs-Report 2026 | 03...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
für die Organisation des Übergangs in den Ruhestand möglichst passgenaue Lösungen: »Für die Gestaltung des Altersübergangs sind starre Regelungen fehl am Platz, weil sie den unterschiedlichen Lebenslagen in der Bevölkerung nicht gerecht werden. Darüber...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
-
sozialstaatlichen Absicherung: »Wir wissen aus unserer Forschung, dass sich gleichzeitig die soziale Ungleichheit beim Altersübergang vergrößert hat. Ein guter Teil der älteren Erwerbstätigen hangelt sich über Phasen von prekärer Teilzeit-Beschäftigung...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
