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die vom Forschungsnetzwerk Alterssicherung (FNA) der Deutschen Rentenversicherung Bund gefördert wurde. Verdeckte Altersarmut lässt sich nur schwer quantifizieren. Die DIW-ÖkonomInnen Peter Haan, Hermann Buslei, Johannes Geyer und Michelle Harnisch...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Prozent ein mittleres oder großes Interesse an Neuigkeiten aus der Finanz- und Versicherungsbranche bekunden. Sorge vor Altersarmut bei Frauen besonders ausgeprägt Gerade beim Thema Altersvorsorge könnten sich daraus für Frauen handfeste finanzielle...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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außerdem den Verlust der Mobilität (26%) sowie den Verlust des Gedächtnisses (24%). In Deutschland wiegt die Angst vor Altersarmut (31%) ebenfalls am schwersten. Die Sorge vor dem Tod von Familienmitgliedern und Freunden (25%) sowie die Angst vor...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Die Generation 65 plus sieht sich in Deutschland zunehmend von Altersarmut bedroht. Nach Berechnungen des Statistischen Bundesamtes stieg der Anteil der über 64-Jährigen, die gemessen am Bundesmedian armutsgefährdet sind, in den vergangenen 15 Jahren...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Familien, wachsende Einkommensungleichheit im Erwerbsalter und Rentenkürzungen dazu, dass immer mehr Menschen von Altersarmut bedroht sein werden. Zu diesem Schluss kommt der OECD-Bericht »Preventing Ageing Unequally«, der am Mittwoch in Paris...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Chancen für Deutschland. Auslöser dafür sind vor allem Sorgen um den Wohlstand und die Lebensqualität zum Lebensabend: Altersarmut, erhöhte Lebensarbeitszeiten und steigende Rentenbeiträge stehen bei den Deutschen ganz oben auf der Sorgenliste....
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Frauen ab 65 Jahren beziehen Alterseinkünfte von rund 18.700 Euro brutto im Jahr, Männer von rund 25.600 Euro Frauen sind hinsichtlich ihres durchschnittlichen Einkommens schlechter gestellt als Männer – auch bei den Alterseinkünften. Nach...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Im März 2015 bezogen in Deutschland rund 512.000 Personen Leistungen der Grundsicherung im Alter nach dem 4. Kapitel des Zwölften Buches Sozialgesetzbuch (SGB XII »Sozialhilfe«). Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) weiter mitteilt, waren unter...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Altersübergangsmonitor untersucht Risikofaktoren: »Niedrigrenten verhindern« Trotz langem Arbeitsleben gibt´s am Ende nur eine Niedrigrente? Das Institut Arbeit und Qualifikation (IAQ) der Universität Duisburg-Essen (UDE) hat jetzt untersucht, welche...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Im Jahr 2018 arbeiteten rund 980.000 Rentner in einem sogenannten Minijob. Das sei ein Anteil von 20,7 Prozent an allen ausschließlich geringfügig entlohnten Beschäftigten, wie die Bundesregierung in ihrer Antwort auf eine Kleine Anfrage der...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Plant der Sozialstaat an den Jungen vorbei? Jahrzehntelang galt Altersarmut als das große soziale Problem westlicher Gesellschaften. Die Rentensysteme wurden entsprechend ausgebaut, und tatsächlich sank die Armut unter Älteren spürbar. Heute hat sich...
- Kategorie: Weiterbildung & Lernen
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wird es immer schwieriger, ausreichend Ansprüche oberhalb der Grundsicherung im Alter aufzubauen. Um zukünftiger Altersarmut vorzubeugen, muss sich die Rentenversicherung radikal ändern. »Hier wird ein ganzes Paket von Reformen nötig« fordert Prof. Dr....
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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von Frauen ist ein Gebot der wirtschaftlichen Vernunft, der Chancengerechtigkeit und insbesondere auch der Vermeidung von Altersarmut. Mit unserem Landesprogramm setzen wir genau da an und schaffen geeignete Rahmenbedingungen, unter denen Frauen eine...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Konsequenzen für die soziale Absicherung. Durch die geringeren Lebenserwerbseinkommen von Frauen steigt deren Risiko für Altersarmut erheblich. Gesellschaftspolitisch führt die ungleiche Verteilung von Erwerbs- und Sorgearbeit dazu, dass wertvolle...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Entlohnung während der Erwerbsphase führt systematisch zu niedrigeren Rentenansprüchen und erhöht das Risiko für Altersarmut bei Frauen. Aus bildungspolitischer Sicht unterstreichen die Daten die Notwendigkeit, Geschlechterstereotype bei der Berufswahl...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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eine der größten Herausforderungen Soziale Sicherung Einigen Frauen und Migranten aus der Babyboomer-Generation droht Altersarmut. Die alternde Bevölkerung kann also zu einer großen Aufgabe für die deutschen Kommunen werden. Allerdings gibt es sowohl in...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Pflegegeld, und Konzepte entwickelt werden, um Beruf und Pflege besser zu kombinieren. Denn das wichtigste Mittel gegen Altersarmut sind natürlich angemessene Löhne, durchgängige Erwerbsbiografien und sozialversicherungspflichtige Jobs. VERWEISE Zur...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Entwicklung könne Chancen bieten – etwa durch Wissenstransfer und flexible Übergänge. Sie trage jedoch auch das Risiko, Altersarmut zu normalisieren. Gefragt seien daher politische und betriebliche Strategien, die Selbstbestimmung stärken, ohne...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
