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nur 39 Prozent bei der Wahl ihres Arbeitgebers wichtig. Weiter an Bedeutung gewonnen hat dagegen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die für 40 Prozent ein wichtiges Kriterium ist. »Die Studenten, die derzeit auf den Arbeitsmarkt gelangen, treffen...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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im Jahr 2019 geklettert, während sie bei Frauen sogar von 29 Prozent auf 68 Prozent gestiegen ist. Damit wird Vereinbarkeit von Familie und Beruf zunehmend auch für Großeltern ein wichtiges Thema. Dass Enkelkinder sich auf die Erwerbstätigkeit von...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Frauen nennen als richtigen Zeitpunkt für den Wiedereinstieg in den Beruf im Durchschnitt drei Jahre nach der Geburt des Kindes Frauen zwischen 18 und 60 Jahren sind im Durchschnitt der Meinung, dass eine Mutter drei Jahre und zwei Monate nach der...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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verkürzten. So haben ein Drittel der befragten Frauen nur sechs Monate und kürzer pausiert. Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu erleichtern, hatten die befragten Mütter mehrheitlich bei der Wiederaufnahme ihrer Beschäftigung andere Bedürfnisse...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Deutschland hat mit dem Ausbau der Kinderbetreuung sowie mit der Ausgestaltung des Elterngeldes bereits wichtige Voraussetzungen für eine gleichmäßigere Aufteilung von bezahlter und unbezahlter Arbeit zwischen beiden Eltern geschaffen. Eine gezielte...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Gleitzeit erleichtert Müttern den beruflichen Wiedereinstieg. Nachtschichten von Vätern wirken sich dagegen ungünstig aus, zeigt eine neue Studie der Hans-Böckler-Stiftung. Ob es Müttern gelingt, familiäre und berufliche Verpflichtungen unter einen Hut...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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ausgestattet werden. Das gewährleiste auch mehr Stabilität in Krisen. Förderung betrieblicher Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Damit Mütter und Väter auch in Krisenzeiten ihrer Erwerbstätigkeit nachgehen und Beruf und Familie besser...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Für 67 Prozent der Studierenden ist sie das wichtigste Kriterium, gefolgt vom Gehalt (55 Prozent) sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (39 Prozent). Das sind Ergebnisse einer Studie der Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft EY (Ernst &...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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Beschluss vom 23. September 2024 Mit heute veröffentlichtem Beschluss hat der Erste Senat des Bundesverfassungsgerichts entschieden, dass § 13 Abs. 1 Nr. 2 des Bundesausbildungsförderungsgesetzes (BAföG) in der von Oktober 2014 bis Februar 2015...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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BIBB veröffentlicht Studie zum Image von Berufen Das gesellschaftliche Ansehen der 25 am stärksten besetzten dualen Ausbildungsberufe in Deutschland unterscheidet sich zum Teil deutlich. Dies zeigen erste Ergebnisse einer noch laufenden Studie des...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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angewiesen sind. Bibliographie Schürmann, R., & Sembritzki. T. (2017). Wissenschaft mit Familie? Analysen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf der Nachwuchswissenschaftler(innen). (DZHW: Projektbericht Januar 2017). Hannover: DZHW. Hintergrund Bei...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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zeigt nun: Frauen, insbesondere Mütter, gründen anders als Männer. Ein zentrales Ergebnis: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist für die Gründungsaktivität von Müttern in jeder Hinsicht zentral. »Einerseits entscheiden sich viele Mütter gerade...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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»Aufwachsen in Deutschland heute« – erste Befunde aus dem DJI-Survey AID:A 2015. Moderne Väter kämpfen noch stärker als Mütter damit, Familie und Beruf besser zu vereinbaren. Vor allem mit dem Schuleintritt der Kinder gerät das familiäre...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Zentrale Ergebnisse der Untersuchung: Junge Frauen wollen Lohngerechtigkeit, Gleichstellung im Berufsleben sowie eine bessere und kostenlose Kinderbetreuung Was halten junge Frauen eigentlich von der Familien- und Gleichstellungspolitik? Wo sind die...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Bildungsgewerkschaft zur Vorstellung des Bundesberichts Wissenschaftlicher Nachwuchs Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) hat Bund und Länder gemahnt, Konsequenzen aus den Ergebnissen des neuen Bundesberichts Wissenschaftlicher Nachwuchs...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Das Institut für Soziologie hat Studierende an der Leibniz Universität (LUH) zu den Hintergründen ihrer Studien- und Berufswahl befragt Maschinenbau, Jura oder Germanistik? Welche Faktoren führen zu einer Entscheidung für ein bestimmtes Studium...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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Vorstände deutscher Top-Unternehmen so weiblich wie nie – starker Anteil vor allem im DAX DAX-Unternehmen haben prozentual die meisten Managerinnen in ihren Vorständen, 85 Prozent haben mindestens eine Frau im Vorstand So viele Frauen wie aktuell saßen...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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transparenter zu besetzen und die Personalentwicklung stärker auf verschiedene Lebenslaufmodelle und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf auszurichten. »Immer mehr Frauen sind erwerbstätig und hervorragend ausgebildet – deshalb sind auch immer mehr...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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war während der zweiten Schulschließungen sehr herausfordernd: Sowohl bei der Betreuung als auch bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf gaben knapp 1/3 der befragten Eltern starke bis sehr starke Probleme an«, so Vogelbacher. Weitere 20 bzw. 25 %...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Schulkinder zielen, damit die Erwerbsbeteiligung von Frauen weiter steigen kann – denn die Problematik der Vereinbarkeit von Familie und Beruf endet nicht mit der Einschulung«. Viele Frauen mit Kindern sind nach wie vor nicht erwerbstätig Die...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
