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Arbeit in starkem Kontrast zu ihrem relativ hohen Anteil in unbezahlter Arbeit, insbesondere in der häuslichen Pflege von Familienangehörigen. In allen untersuchten Ländern werden dem Report zufolge 75% der unbezahlten Pflegearbeit von Frauen erledigt....
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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von Ehegattensplitting und Betreuungsgeld, den Ausbau der Ganztagsbetreuung und die Schaffung finanzieller Anreize für Familienteilzeit. Es braucht klare politische und unternehmensinterne Regelungen, die Gehaltstransparenz und gleiche Bezahlung von...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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etwas höher als im Durchschnitt. Das könne, so Destatis, auf eine allmähliche Veränderung von Rollenbildern und familienpolitischen Rahmenbedingungen hinweisen. Resümeek Trotz dieser leichten Verschiebungen bleibt der Abstand zwischen den Geschlechtern...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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eines einheitlichen wissenschaftlichen Qualifizierungszeitraums von künftig insgesamt maximal zehn Jahren (zzgl. einer familienpolitischen Komponente). Mit Blick auf die auch für die Hochschulen wünschenswerte Planbarkeit der beruflichen Entwicklung...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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an den Fachhochschulen 115 Euro. Bei der Analyse wurde das bereinigte monatliche Bruttogehalt zugrunde gelegt. Das heißt, Familienzuschläge und andere wissenschaftsfremde Zulagen wurden nicht berücksichtigt. Gehaltsunterschiede zwischen den...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Prozent – Online-Finanzseiten und Internetforen (34 Prozent), um sich zu informieren. Oder sie sprechen mit Freunden und Familienmitgliedern (30 Prozent). Erst an vierter Stelle folgen Bankberater oder -beraterinnen. Frauen nutzen andere...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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(24%). In Deutschland wiegt die Angst vor Altersarmut (31%) ebenfalls am schwersten. Die Sorge vor dem Tod von Familienmitgliedern und Freunden (25%) sowie die Angst vor Schmerzen (20%) und Einsamkeit (18%) ist in den Köpfen der Deutschen wiederum...
- Kategorie: Demografie und Alternde Belegschaften
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Darin wurde beispielsweise dargestellt, mit welchen Sprachen die Schülerinnen und Schüler aufwachsen und mit welchen Familienmitgliedern sie sich in welcher Sprache verständigen. »Mit den individuellen Rückmeldungen, die interessante Informationen über...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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den Männern mit zunehmendem Alter fast stetig ansteigt. Das könnte daran liegen, dass Frauen im Laufe ihres Erwerbslebens familienbedingt häufiger ihre Karriere unterbrechen und in Teilzeit arbeiten. Karrieresprünge und Lohnerhöhungen werden für Frauen...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Laut Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB), welches sich auf Daten des Generation and Gender Survey (GGS) und des Familiendemografischen Panels FReDA stützt, verneinen nun 60 Prozent der Befragten einen negativen Einfluss der...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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betont, dass eine gerechtere Verteilung der Sorgearbeit politische und betriebliche Maßnahmen erfordert. Dazu gehören familienfreundlichere Arbeitszeiten wie die Vier-Tage-Woche und der Ausbau der Kinderbetreuung. Auch Lohnersatzleistungen für...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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zu sichern. Der Wunsch, die Welt zu verändern, ist für knapp die Hälfte beider Gruppen relevant. Die Fortführung einer Familientradition spielt eine geringere Rolle. Unterschiede in der Wahrnehmung von Chancen und Fähigkeiten GEM-Daten zeigen, dass...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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Feiertage lieber zu Hause. Bei denjenigen, die verreisen, stehen Städte (31,7 Prozent), kalte Regionen (24,6 Prozent) und Familienbesuche (18,6 Prozent) ganz oben auf der Liste. Die Reisedauer ist meist kurz: Rund ein Viertel ist nur 4 bis 7 Tage...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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mit und ohne Migrationshintergrund attestiert sich ein hinreichendes politisches Verständnis. Menschen aus Einwandererfamilien glauben etwas seltener, dass sie politische Inhalte verstehen. Sie trauen sich auch weniger zu, darüber zu diskutieren. Je...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Information: Die Studienteilnehmer*innen sollten sich vorstellen, dass ihre Klientinnen und Klienten entweder ein Familienmitglied, ein guter Freund, ein loser Bekannter oder aber eine ihnen völlig unbekannte Person ist. »Dadurch haben wir die ganze...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Forschung für Integration, Teilhabe und Erneuerung Welche langfristigen gesellschaftlichen Auswirkungen hatte die Corona-Pandemie im Hinblick auf soziale Integration, soziale Ungleichheit, gesellschaftliche und politische Partizipation? Welche Lehren...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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auszugleichen. Bildungsbenachteiligung und sozialer Ausgleich In vielen OECD-Ländern schneiden Kinder aus Migrantenfamilien in der Schule schlechter ab als ihre Altersgenossen ohne Migrationshintergrund. Diese Unterschiede sind häufig auf einen...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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den Mikrozensus als zentrale Grundlagenerhebung. Die gewonnenen Erkenntnisse ermöglichen eine präzise Einordnung von Familienstrukturen, Migrationshintergründen und der Beteiligung am Arbeitsmarkt. Im Gegensatz zum alle zehn Jahre stattfindenden Zensus...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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schlechteren Bezahlung von sogenannten typischen Frauenberufen, eine geringere Präsenz von Frauen in Führungspositionen, familienbedingte Erwerbsunterbrechungen sowie länger andauernde Teilzeittätigkeit zu unterschiedlichen durchschnittlichen Entgelten...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
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2024 den Achten Jahresbericht zur Entwicklung des Frauenanteils an Führungspositionen beschlossen. Die gemeinsam von der Familienministerin und dem Justizminister vorgelegte Information zeigt einen kontinuierlichen Anstieg des Frauenanteils in der...
- Kategorie: Frauen in Beruf und Karriere
