LETZTE BEITRÄGE & MELDUNGEN
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Berufseinsteiger und Geringqualifizierte befinden sich häufiger in einem scheinselbständigen Vertragsverhältnis als andere Erwerbstätige Erwerbstätige unter 25 Jahren haben ein sechs Prozent höheres Risiko, scheinselbständig zu sein, als eine...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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Vor allem bei Berufseinsteigern und -einsteigerinnen verringert sich das Interesse an Politik, wenn sie ihren Arbeitsplatz verlieren. Das hat langfristige Folgen: Auch zehn Jahre danach sind sie noch stärker politikverdrossen als andere – und zwar...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Studie: Berufseinsteiger und Studierende fühlen sich nicht auf die Digitale Transformation vorbereitet »Die Digitale Transformation muss sich in den Curricula im Pflichtbereich niederschlagen, wenn wir weiterhin führender Technikstandort sein wollen«,...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
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Für jeden dritten Berufseinsteiger ist der Handlungsspielraum für Innovationen maßgeblich – das sieht nur jeder zwanzigste Entscheider so • Gutes Arbeitsklima bei Einsteigern ebenfalls wichtig • Mehr Wertschätzung für ungewöhnliche Ideen wünschenswert....
- Kategorie: HR & Personalführung
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Anpassung der Ausbildungsinhalte sichert Marktfähigkeit im digitalen Wandel Die kontinuierliche Modernisierung beruflicher Ausbildungsinhalte stellt einen entscheidenden Faktor für die langfristige Einkommenssicherung von Fachkräften dar. In Berufen,...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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Historiker und Kulturwissenschaftler mit 31.167 Euro. Master-Absolventen erhalten ein neun Prozent höheres Gehalt als Berufseinsteiger mit Bachelor-Abschluss. Die Hochschule beeinflusst das Einstiegsgehalt Die Universitäten Gießen und München zählen zu...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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gibt es erste Hinweise auf ein ähnliches Muster: Wo KI Aufgaben eher automatisiert als unterstützt, kommen seltener Berufseinsteiger*innen zum Zug. Das betrifft vor allem Büro- und IT-Support-Tätigkeiten, die jungen Menschen bislang einen...
- Kategorie: Digitalisierung
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Stellungnahme der Bundesregierung zu den Auswirkungen Künstlicher Intelligenz auf den Berufs- und Arbeitsmarkteinstieg Ein Fünftel der KI-nutzenden Unternehmen hält es für leicht, Hochschulabsolventinnen und -absolventen durch KI-gestützte, geringer...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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Branchen revolutioniert – und für immer verändert. Die Folgen dieser Entwicklung zeigen sich offenbar auch bei Berufseinsteigern, wenn es um die Wahl ihres Arbeitgebers geht: Immer weniger Studierende sind bereit, für ein Jobangebot umzuziehen. Zwar...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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es aber im verarbeitenden Gewerbe und in nichtakademischen Berufen. VERWEISE siehe auch IAB: »KI als Jobkiller für Berufseinsteiger? Entwarnung mit Vorbehalt«... vgl.: »Konjunktur oder KI? Neue Daten verschieben die Debatte um den Berufseinstieg«...
- Kategorie: Digitalisierung
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unverzichtbar für die Zukunft ein. Geht es jedoch um die Vorbereitung auf die digitale Zukunft, fühlen sich vor allem Berufseinsteiger schlecht vorbereitet. Passend dazu bewertet über die Hälfte der Schüler*innen die digitale Ausstattung an Schulen als...
- Kategorie: Weiterbildung & Lernen
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jungen Erwachsenen, die zwischen Mitte der 80er und Mitte der 90er Jahre geboren sind und den Großteil der heutigen Berufseinsteiger stellen. Die meisten unter ihnen sind mit moderner Technologie aufgewachsen und stellen alte Strukturen in Frage. So...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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in der Zusammenarbeit mit den Kollegen und Vorgesetzten ihre Soft Skills ausbauen.« Wie wichtig ist es für Berufseinsteiger, während des Studiums Berufserfahrung in diesem Bereich zu sammeln? IT Finanz- und Rechnungswesen Sehr wichtig 41 % 30 % Eher...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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Fokus auf Soft Skills und KI: Neue Anforderungen für Berufseinsteiger*innen In der deutschen Wirtschaft gewinnen soziale Kompetenzen und der Umgang mit Künstlicher Intelligenz (KI) bei der Rekrutierung von Nachwuchskräften massiv an Bedeutung. Während...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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bei der Arbeitgeberwahl sowie Gehalts- und Karrierewünsche. Etwas besser, aber immer noch negativ, sieht es bei den Berufseinsteigern aus: 60% der Young Professionals geben an, dass die Corona-Krise sich negativ auf ihre Jobsuche ausgewirkt hat. Etwa...
- Kategorie: Studium & Hochschul-Lehre
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Konzentration von Talenten in spezifischen wirtschaftlichen Kraftzentren hin. Rückgang der Umzugsbereitschaft bei Berufseinsteigern Obwohl die allgemeine Flexibilität hoch bleibt, zeigt sich bei der jüngeren Generation eine Trendwende. Die Bereitschaft...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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Konzentration von Talenten in spezifischen wirtschaftlichen Kraftzentren hin. Rückgang der Umzugsbereitschaft bei Berufseinsteigern Obwohl die allgemeine Flexibilität hoch bleibt, zeigt sich bei der jüngeren Generation eine Trendwende. Die Bereitschaft...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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Studie hat Berufseinsteigende fünf Jahre lang begleitet Nachwuchskräfte für die Kindertagesbetreuung sind gefragt wie nie. Laut einer Prognose des Deutschen Jugendinstituts benötigen Krippen, Kindergärten und Grundschulbetreuung bis zum Jahr 2025 bis...
- Kategorie: Verschiedenes
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Ausländische Fachkräfte haben hohen Anteil am Beschäftigungswachstum Der Zuwachs ist vor allem auf die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung zurückzuführen, die seit 2014 um 70 Prozent (+463.000 Personen) anstieg. Dabei haben ausländische...
- Kategorie: Arbeit & Beruf / Europa
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sehen es als große Herausforderung, qualifizierte, berufserfahrene Mitarbeiter zu finden, 52 Prozent geben das für Berufseinsteiger an. Deshalb sollten Unternehmen den Blick auch nach innen richten und Mitarbeitermobilität ermöglichen. Die Realität: Für...
- Kategorie: HR & Personalführung
