-
Die richtige Weiterbildung zu finden, ist die größte Herausforderung im Bereich Kompetenzentwicklung. Zu diesem Ergebnis kommt eine Befragung von 130 HR-Experten durch das Online-Portal kursfinder.de. Auf die Frage, »Was ist im Moment Ihre größte...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
von Arbeitnehmern Ein neuer Bitkom-Praxisleitfaden zeigt die Erfolgsfaktoren einer dynamischen Personal- und Kompetenzentwicklung auf. Grundlage ist eine Online-Umfrage, die 2016 unter Personalverantwortlichen und Beschäftigten durchgeführt wurde. Der...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
auf diese Herausforderungen? Welchen Stellenwert haben für sie Investitionen in die berufliche Qualifizierung und Kompetenzentwicklung ihrer Beschäftigten? Welche Strategien verfolgen sie dabei und welche Faktoren beeinflussen sie in ihren...
- Kategorie: MATERIALIEN
-
Wandel, insbesondere die Nutzung von künstlicher Intelligenz und Daten, die größte Herausforderung für die Kompetenzentwicklung in den nächsten zwei Jahren darstellt. Verstärkt wird dies durch die Tatsache, dass sich 38 % der Mitarbeitenden durch den...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
Neue Paneldaten zur Kompetenzentwicklung von Weiterbildungslehrkräften Wer in Deutschland unterrichtet, wird meist gut vermessen – sofern es sich um Schule oder Hochschule handelt. Für die Erwachsenen- und Weiterbildung galt das lange nicht. Dabei...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
Ergebnisse einer Online-Befragung zu Anforderungen an Personal- und Kompetenzentwicklung im digitalen Wandel Die digitale Transformation ist in vollem Gange und stellt die Unternehmen vor große Herausforderungen. Schnelle Innovationszyklen, sich...
- Kategorie: MATERIALIEN
-
empfohlen. Damit können ortsunabhängig neue Teilnehmendengruppen in die Lehre einbezogen werden, zudem kann es die Kompetenzentwicklung mit digitalen Medien stärken sowie den Umgang mit hybriden Lern- und Arbeitswelten verbessern. Die...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
Einarbeitung ist häufig ein blinder Fleck in Qualifizierungsprozessen in der Produktion. Über die Jahre hat sich am Ablauf der Einarbeitung recht wenig geändert und man fragt sich: Lässt sich das nicht digital verbessern? Es ist möglich: Im Projekt...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
TAEPS-Studie befragt Lehrkräfte der Erwachsenen- und Weiterbildung Die Erwachsenen- und Weiterbildung ist der größte Bildungsbereich in Deutschland. Mehrere hunderttausend Beschäftigte tragen dazu bei, lebenslanges Lernen zu ermöglichen. Aber wer sind...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
und Qualifizierungsangeboten bei der digitalen Transformation. Auf der Jahrestagung mit dem Titel »Innovative Kompetenzentwicklung im Betrieb« wurde gestern Bilanz gezogen. Zentrale Themen waren die Veränderung von beruflichen Anforderungen, eine neue...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
68 Prozent der befragten HR-Direktorinnen und -Direktoren KI und Automatisierung als größten Einflussfaktor auf die Kompetenzentwicklung ihrer Organisation in den kommenden zwei Jahren ein – weit vor neuen Arbeitsformen, demografischem Wandel oder der...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
die Fähigkeit, die gesellschaftliche und wirtschaftliche Transformation mitzugestalten. Konzepte der beruflichen Kompetenzentwicklung und des lebenslangen Lernens werden in einem neuen, übergreifenden analytischen Rahmen zusammengeführt werden. Außerdem...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
aktiv gestaltet werden, sagen die Experten des Hochschulforums Digitalisierung. Digitales Lehren und Lernen stärken Kompetenzentwicklung Der Einsatz von digitalen Medien macht flexibles Studieren möglich und unterstützt interaktive Lehr- und...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
so viele Mittel wie im Vorgängerprogramm. Ein Kernelement von Erasmus+ bleibt im Bereich der Berufsbildung die Kompetenzentwicklung von Auszubildenden, Schülerinnen und Schülern sowie des beruflichen Bildungspersonals durch die Förderung individueller...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
Die Erkenntnisse zu den genannten und weiteren Themen hat das LIfBi für das Kapitel »Bildungsverläufe, Kompetenzentwicklung und Erträge« des diesjährigen Nationalen Bildungsberichts zusammengetragen. Es gibt einen Überblick über langfristige...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
die Fähigkeit, die gesellschaftliche und wirtschaftliche Transformation mitzugestalten. Konzepte der beruflichen Kompetenzentwicklung und des lebenslangen Lernens werden in einem neuen, übergreifenden analytischen Rahmen zusammengeführt werden. Außerdem...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
KI im Bildungskontexthttps://bildungsspiegel.de/wissenschaft-forschung/10912-ki-im-bildungskontext
die erweiterte NEPS-Leitung. Im Rahmen des Nationalen Bildungspanels (NEPS) werden seit über zehn Jahren Daten zu Kompetenzentwicklung und Bildungsverläufen über den gesamten Lebenslauf erhoben. Dafür werden in den sieben Startkohorten des NEPS...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
Schulungen im Bereich KI an. Trotzdem besteht Nachholbedarf, insbesondere bei der Nutzung von Datenanalysen zur Kompetenzentwicklung – nur 32% investieren aktuell in diesen Bereich. Führungskompetenz im KI-Einsatz 57% der deutschen Führungsteams fühlen...
- Kategorie: HR & Personalführung
-
durch technologische Entlastung tiefgründigere und reflexivere Lernstufen zu erreichen. Risiken und Pfade der Kompetenzentwicklung In der aktuellen Bildungslandschaft lassen sich verschiedene Pfade der Kompetenzentwicklung identifizieren. Ein zentrales...
- Kategorie: Projekte, Wissenschaft & Forschung
-
Workplace Learning Report 2022: Personalentwicklung weist den Weg in die neue Arbeitswelt In der aktuellen Ausgabe des LinkedIn- »Workplace Learning Reports« ist der Wandel die einzige Konstante. Die Pandemie hat weltweit in Organisationen Makrotrends...
- Kategorie: HR & Personalführung
