- 1. Resilienz: Wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden stärken können
- (Standpunkte)
- ... unerledigten Aufgabe zur anderen springen und Arbeitsunterbrechungen durch mehrere Meetings am Tag: Dies alles (über)fordert unseren Verstand immens. Wenn ein Arbeitnehmer sich unter solchen Umständen ...
- Erstellt am 06. Juli 2022
- 2. Jede*r fünfte Beschäftigte hat zu kurze Ruhezeiten
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Forschungsergebnisse übersichtlich zusammen. Das deutsche Arbeitszeitgesetz legt die Höchstgrenzen für die tägliche Arbeitszeit und die Mindestdauer für Arbeitsunterbrechungen fest. In der Regel ...
- Erstellt am 26. November 2019
- 3. Ungestört arbeitet es sich viel besser
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- Arbeitsunterbrechungen und Multitasking täglich meistern Multitasking und Arbeitsunterbrechungen gehören heute zum Alltag vieler Beschäftigter. Der Austausch mit Kollegen, Kunden oder Vorgesetzte ...
- Erstellt am 07. Mai 2018
- 4. Arbeitsbedingungen von Führungskräften analysiert
- (Personalführung/Personalwesen)
- ... Unterstützung erhalten, liegt der Anteil bei knapp 60 Prozent, wenn nach Unterstützung durch den direkten Vorgesetzten gefragt wird. Hohe Anforderungen wie Störungen, Arbeitsunterbrechungen, Termin ...
- Erstellt am 11. Dezember 2017
- 5. Tipps zum Umgang mit Multitasking
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... stört bei der Arbeit und schadet Beschäftigten und Unternehmen mehr als es nützt. Tipps zum Umgang mit Arbeitsunterbrechungen und Multitasking gibt die baua: Praxis »Bitte nicht stören!«, deren viert ...
- Erstellt am 03. Februar 2017
- 6. Berufliche Fehlzeiten: Rückenleiden und Depressionen führend
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... zu den häufigsten psychischen Belastungen in Job, wenn Berufstätige verschiedene Arbeiten gleichzeitig betreuen müssen, Termin- und Leistungsdruck, Arbeitsunterbrechungen und der Zwang zum schnelle ...
- Erstellt am 15. Juni 2016