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1. IAB-Stellenerhebung I. Quartal 2021: Betriebe sind bei Neueinstellungen weiter zurückhaltend: (Beruf und Arbeit, Europa); Im ersten Quartal 2021 gab es bundesweit 1,13 Millionen offene Stellen. Gegenüber dem Vorjahresniveau vom ersten Quartal 2020 stieg die Zahl der offenen Stellen damit um 42.000. Das entspricht einer ...; Erstellt am 12. Mai 2021
2. Vierzig Prozent der Neueinstellungen sind befristet: (Beruf und Arbeit, Europa); Bei befristeten Einstellungen wenden die Betriebe weniger Mittel auf Von zehn Neueinstellungen sind vier befristet. Das geht aus einer am Dienstag veröffentlichten Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- ...; Erstellt am 11. September 2019
3. Neueinstellungen: Jeder dritte Bewerber lehnt das Vertragsangebot ab: (Beruf und Arbeit, Europa); Wenn ein Einstellungsprozess abgebrochen wird, sind es längst nicht mehr nur die Bewerber, die eine Absage erhalten. Immer häufiger bekommt auch der Arbeitgeber einen Korb. Laut einer aktuellen Studie ...; Erstellt am 27. Februar 2019
4. Digitalisierung: Für manche Unternehmen sind Neueinstellungen wichtiger als Weiterbildung: (Weiterbildung / Bildungspolitik); ... in ihre eigenen Mitarbeiter. Während 58% der Befragten Weiterbildungen als wichtig oder sehr wichtig ansehen, werden Neueinstellungen von 90% der Personalleiter als wichtige oder sehr wichtige Methode ...; Erstellt am 06. Oktober 2017
5. Neueinstellungen 2015: Stellen werden häufig über persönliche Kontakte besetzt: (Beruf und Arbeit, Europa); Fast jede dritte Stelle wird über persönliche Kontakte besetzt 29 Prozent aller Neueinstellungen kommen über die Nutzung persönlicher Kontakte zustande. Stellenangebote in Zeitungen und Zeitschriften ...; Erstellt am 19. Februar 2016
6. Steigende Beschäftigungsquote bei über 55-Jährigen in Deutschland: (Alternde Belegschaften, Demografischer Wandel, Demografie); ... g ihrer älteren Beschäftigten und bei Neueinstellungen, z.B. durch höhere Eingliederungszuschüsse. VERWEISE nach der BA-Presseinfo Nr. 40 ... siehe auch »Arbeitsmarkt für Ältere ...; Erstellt am 26. September 2024
7. Auswirkungen von längeren Elternzeiten auf KMU: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Ergebnisse Neueinstellungen und Kompensation Etwa ein Drittel der elternzeitbedingten Lücken wird durch Neueinstellungen kompensiert. Besonders häufig werden junge Frauen mit ähnlichen Qualifikationen ...; Erstellt am 18. Juli 2024
8. IAB-Stellenerhebung I/2024: 10 Prozent weniger offene Stellen als vor einem Jahr: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Betriebe bei Neueinstellungen zurückhaltender seien als vor einem Jahr. Hintergrund Das IAB untersucht mit der IAB-Stellenerhebung viermal jährlich das gesamte Stellenangebot, also auch jene Stellen, ...; Erstellt am 06. Juni 2024
9. Keine Zeit mehr für Erwerbsarbeit?: (Beruf und Arbeit, Europa); Lebensphasenbezogene Arbeitszeiten als betriebliche Herausforderung Arbeitnehmer*innenbezogene Zeitrechte, wie zum Beispiel die Eltern- und Pflegezeit oder neuerdings auch die Brückenteilzeit, sind ...; Erstellt am 15. Dezember 2023
10. IAB: Branchenwechsel nahmen während der Coronakrise ab: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Die Komponente »Wechsel heute« misst, wie viel Prozent aller Neueinstellungen darauf zurückgehen, dass Beschäftigte zwischen den Branchen wechseln. Zuletzt waren das 40,6 Prozent. Die Komponente ...; Erstellt am 16. August 2023
11. GEW-Umfrage: Lehrkräfte erleiden »Praxisschock« im Referendariat: (Beruf und Arbeit, Europa); ... landesweit inzwischen 11.000 Schulbeschäftigte, darunter 8.000 Lehrkräfte. Besonders kritisch seien die rückläufigen Zahlen von Referendar*innen und bei den Neueinstellungen von Lehrkräften. Für ...; Erstellt am 15. August 2023
12. Beschäftigungsaussichten in der Digitalbranche auch 2023 positiv: (Beruf und Arbeit, Europa); 30 Prozent der Unternehmen planen Neueinstellungen – nur 8 Prozent erwarten einen Rückgang bei der Beschäftigung Die Beschäftigungsaussichten in der digitalen Wirtschaft bleiben 2023 positiv. Drei ...; Erstellt am 05. Januar 2023
13. Fast jedes zweite Unternehmen ist mit seiner Personalstrategie nicht zufrieden: (Personalführung/Personalwesen); ... wollen die Befragten weiterhin an Neueinstellungen festhalten (52 Prozent). Dabei räumen aufgrund des Engpasses bereits 61 Prozent ein, immer mehr Kompromisse zwischen den Kompetenzprofilen der Bewerbenden ...; Erstellt am 24. November 2022
14. Trotz Rückgangs um 5 Prozent ist Zahl der offenen Stellen mit 1,82 Millionen weiter auf sehr hohem Niveau: (Beruf und Arbeit, Europa); ... weiter. »Allerdings zeigen nicht zuletzt die Erfahrungen aus den Corona-Lockdowns, dass gerade Betriebe aus krisengebeutelten Branchen sich mit Neueinstellungen zurückhalten. Insofern muss in den kommenden ...; Erstellt am 11. November 2022
15. Mindestlohnerhöhung im Oktober 2022: (Beruf und Arbeit, Europa); ... mit rund 13 Prozent. »Dies ist auch darauf zurückzuführen, dass die Entlohnung in der Regel mit zunehmender Betriebszugehörigkeit steigt. Neueinstellungen sind von besonderem Interesse, weil sich in ...; Erstellt am 06. Juli 2022
16. IAB-Stellenerhebung IV. Quartal 2021: Offene Stellen auf Allzeithoch: (Beruf und Arbeit, Europa); Im vierten Quartal 2021 gab es bundesweit 1,69 Millionen offene Stellen. Dies ist bei der seit 1989 durchgeführten Betriebsbefragung der höchste je gemessene Wert. Gegenüber dem dritten Quartal 2021 ...; Erstellt am 25. Februar 2022
17. Wie der Arbeitsmarkt zwei sehr unterschiedliche Krisen bewältigt: (Beruf und Arbeit, Europa); Der Arbeitsmarkt in der Großen Rezession und der Covid-19-Krise: Erwerbstätigkeit in der Covid-19-Krise deutlich stärker betroffen In den vergangenen 15 Jahren hat Deutschland zwei schwere Rezessionen ...; Erstellt am 16. Dezember 2021
18. Bis 2026 fehlen in Deutschland 780.000 Tech-Spezialisten: (Beruf und Arbeit, Europa); ... . Eventuelle Kompetenzlücken müssen geschlossen werden - durch Neueinstellungen und vor allem durch Qualifizierungen der Beschäftigten. Nur so können Unternehmen wettbewerbsfähig bleiben.« Weite ...; Erstellt am 24. November 2021
19. IAB-Stellenerhebung III. Quartal 2021: Offene Stellen übertreffen Vorkrisenniveau: (Beruf und Arbeit, Europa); Im dritten Quartal 2021 gab es bundesweit 1,39 Millionen offene Stellen. Gegenüber dem zweiten Quartal 2021 stieg die Zahl der offenen Stellen um 221.000 oder rund 19 Prozent, im Vergleich zum dritten ...; Erstellt am 10. November 2021
20. Ältere auf Jobsuche: (Alternde Belegschaften, Demografischer Wandel, Demografie); Alterseffekt kommt später, Teilzeit nimmt zu Die Zahl der Neueinstellungen von Älteren ist in den letzten Jahren weiter gestiegen. Während noch im Jahr 2010 bereits 50-Jährige die „altersbedingt ...; Erstellt am 15. Juli 2021
21. Rückgang der Arbeitsnachfrage in der Corona-Krise: (Beruf und Arbeit, Europa); ... n zu beschäftigen, während es zur Mindestlohneinführung noch etwa 15 Prozent waren. Unter diesen Betrieben äußern 9 Prozent den Wunsch, Löhne von aktuell Beschäftigten oder bei Neueinstellungen unt ...; Erstellt am 13. Juli 2021
22. Befristungen im zweiten Jahr in Folge rückläufig: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Bedingt ist das hauptsächlich durch die sinkende Zahl der Neueinstellungen: Sowohl unbefristete als auch befristete Verträge werden weniger häufig neu geschlossen. Gegenüber 2019 sank der Anteil ...; Erstellt am 27. April 2021
23. Zahl der befristeten Arbeitsverhältnisse nach wie vor hoch: (Beruf und Arbeit, Europa); Auch in Corona-Zeiten sind vier von zehn Neueinstellungen befristet Unternehmen und öffentliche Arbeitgeber haben ihre Neueinstellungen im Zuge der Corona-Krise dramatisch zurückgefahren. So lag ...; Erstellt am 09. April 2021
24. DGB fordert Weiterbildungsoffensive: (Weiterbildung / Bildungspolitik); ... viele Neueinstellungen weg, weil Unternehmen zunächst versuchen, ihre Beschäftigten zu halten. So steigt die Gefahr der Verfestigung der Arbeitslosigkeit und auch des Anwachsens der sogenannten Sockelarbeitslosigkeit. ...; Erstellt am 01. März 2021
25. Arbeitsmarkt auf schwierigem Erholungskurs: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Quartals eine deutliche Erholung in Gang gekommen. Kritisch seien aber die anhaltende Zurückhaltung bei den Neueinstellungen und die schwierigen Transformationsprozesse beispielsweise bei der Automobilindustrie ...; Erstellt am 29. September 2020
26. IAB-Stellenerhebung II. Quartal 2020: Fast 500.000 weniger offene Stellen als ein Jahr zuvor: (Beruf und Arbeit, Europa); Im zweiten Quartal 2020 gab es bundesweit 893.000 offene Stellen auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Gegenüber dem Vorjahresniveau vom zweiten Quartal 2019 sank die Zahl der offenen Stellen damit um 496.000. ...; Erstellt am 05. August 2020
27. IAB-Stellenerhebung I. Quartal 2020: Einbruch am Stellenmarkt im ersten Quartal: (Beruf und Arbeit, Europa); Im ersten Quartal 2020 gab es bundesweit rund 1,08 Millionen offene Stellen auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Gegenüber dem Vorquartal sank die Zahl der offenen Stellen um rund 330.000. Dies entspricht ...; Erstellt am 11. Mai 2020
28. IAB-Arbeitsmarktbarometer 4/2020: Niedrigster Wert seit seinem Bestehen: (Beruf und Arbeit, Europa); ... so Weber. Da Kurzarbeit alleine nicht reiche, sei es außerordentlich wichtig, Konjunkturimpulse zu setzen, Neueinstellungen zu unterstützen - auch dort, wo trotz der aktuellen Krise Personalmangel herrsche ...; Erstellt am 29. April 2020
29. Befristete Beschäftigungsverhältnisse in Wirtschaft und Verwaltung: (Kurzmeldungen); Im Jahr 2018 waren 58,3 Prozent aller Neueinstellungen unbefristet, neun Prozent waren mit Sachgrund befristet, 22,6 Prozent ohne Sachgrund und 3,8 Prozent der Neueinstellungen waren befristet, aber ohne ...; Erstellt am 28. April 2020
30. Der Arbeitsmarkt für Ingenieure kühlt sich spürbar ab: (Beruf und Arbeit, Europa); ... die Ingenieurarbeitgeber ihr Stammpersonal in der Regel halten, manche von ihnen jedoch vorübergehend auf Neueinstellungen verzichten, dürfte dieses Problem insbesondere jüngere Ingenieur*innen mit ...; Erstellt am 27. Februar 2020