14 Prozent der erwerbstätigen Frauen waren 2014 für ihren Job überqualifiziert

Im Idealfall stimmen die Anforderungen des aktuellen Jobs mit der eigenen Qualifikation überein. Dies traf im Jahr 2014 auf 86 % der Erwerbstätigen zu. Männer waren mit einem Anteil von 88 % häufiger adäquat qualifiziert als Frauen (84 %). 2 % aller Erwerbstätigen bewerteten ihre Qualifikation als zu niedrig für ihre Arbeitsstelle. Hier gab es keine geschlechtsspezifischen Unterschiede.

Die Angaben wurden im Rahmen einer Zusatzerhebung des Mikrozensus 2014 erhoben und beruhen auf der Selbsteinschätzung von Erwerbstätigen im Alter von 15 bis 64 Jahren, ob die derzeit ausgeübte Tätigkeit der eigenen Qualifikation entspricht.