- 1. Recruiting: Nur wenige Unternehmen nutzen digitale Bewerbungstools
- (Personalführung/Personalwesen)
- In Deutschland leiden fast alle Unternehmen unter Fachkräftemangel, doch noch immer machen viel zu viele es Interessierten unnötig schwer, sich einfach zu bewerben. Praktisch alle Unternehmen (99 ...
- Erstellt am 08. Januar 2024
- 2. Weil alle gewinnen, wenn Bildung gewinnt
- (Verschiedenes)
- Bildungsprojekte können sich bis zum 3. Mai für den Hidden Movers Award 2023 online bewerben In einer Welt rasanten Wandels ist die Förderung innovativer Bildungsprojekte wichtiger ...
- Erstellt am 22. März 2023
- 3. Rheinland-Pfalz: »Digitalisierungsschub in der Weiterbildung«
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... betonte Schweitzer. Projektinhalte sind zum Beispiel die Vertrauensbildung in digitale Medien, die Durchführung von Videokonferenzen und Videotelefonie, Online-Bewerbung und Online-Vorstellungsgespräch, ...
- Erstellt am 07. Juni 2021
- 4. Digitale Suche - aber analoges Kennenlernen
- (Personalführung/Personalwesen)
- ... von weniger als einem Drittel (29,4 Prozent) bevorzugt. Klarer Gewinner sind hier die E-Mail-Bewerbungen (40,6 Prozent), aber auch Online-Bewerbungsformulare erfreuen sich wachsender Beliebtheit (27,9 ...
- Erstellt am 17. September 2019
- 5. Aufstiegsstipendium steigt auf 933 Euro pro Monat
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- Höhere Förderung im Studienstipendium für Berufserfahrene Durch die Förderung des BMBF erhalten Stipendiat*innen der Studienförderung für Berufserfahrene ab September mehr Geld. Das Programm richtet ...
- Erstellt am 30. August 2019
- 6. Der digitale Gap der Generationen
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Zeit war der Postweg die einzige Option für eine Bewerbung. Die Digitalisierung hat diese Möglichkeiten schrittweise erweitert – um die Bewerbung per E-Mail-Anhang und Online-Bewerbungsformulare bi ...
- Erstellt am 13. Juni 2018
- 7. Fast jeder zweite Bewerber geht verloren
- (Personalführung/Personalwesen)
- Studie unter Fachkräften mit Berufsausbildung: Jobsucher springen ab, wenn das Angebot zur Bewerbung nicht mobil optimiert ist Auf immer mehr Arbeitsmärkten für Fachkräfte mit Berufsausbildung werden ...
- Erstellt am 16. August 2017
- 8. Studie: Lebenslauf bleibt einflussreicher als Social-Media-Profil
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- Wie Bewerber ihre Bewerbung auf den aktuellen Stand bringen können Die Sommerurlaubszeit bietet eine ideale Gelegenheit, über die berufliche Zukunft nachzudenken und den nächsten Karriereschritt ...
- Erstellt am 18. August 2016