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1. Homeoffice bleibt in deutschen Unternehmen fest verankert: (Beruf und Arbeit, Europa); Unternehmen halten an Homeoffice fest: Nur wenige planen Abschaffung Eine aktuelle Umfrage des ifo-Instituts zeigt: Die Mehrheit der deutschen Unternehmen will am Homeoffice festhalten. Trotz vereinzelter ...; Erstellt am 21. August 2024
2. Netzwerkveranstaltung »ZukunftsFest machen: Transformation erfolgreich gestalten«: (Weiterbildung / Bildungspolitik); ZukunftsFest: Transformation durch Weiterbildung Am 15. Juli 2024 fand in Stuttgart die Konferenz »ZukunftsFest machen: Transformation erfolgreich gestalten« statt. Ziel der Veranstaltung war es, ...; Erstellt am 26. Juli 2024
3. 8. #ErasmusDays: Ein globales Fest für Erasmus+: (Verschiedenes); ... Präsentationen, Wettbewerbe, Theateraufführungen, Sprachcafés, Debatten und Konzerte. Es ist eine ideale Gelegenheit, andere Erasmus+-Teilnehmende, Partnerinstitutionen, lokale Vertreter*innen und Unternehme ...; Erstellt am 15. Juli 2024
4. Personalie: BIBB richtet neue Juniorprofessur zu Alternden Belegschaften ein: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); Prof. Dr. Laura Naegele (Foto: BIBB) Neue Juniorprofessur an der TU Dortmund stärkt Weiterbildungsforschung Das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) intensiviert seine Kooperationen im Bereich ...; Erstellt am 02. Juli 2024
5. Homeoffice in Deutschland fest verankert: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Deutschland fest etabliert.« Mit 20,5% liegt der Anteil in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) deutlich niedriger als in großen Unternehmen mit 32,1%. Am häufigsten arbeiten Dienstleister von zu ...; Erstellt am 05. März 2024
6. DIPF: Neue Forschungsprofessur für digitale Bildungsgeschichte: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... digitalen Bildungsgeschichte. Die neue Professur für »Historische Bildungsforschung mit Schwerpunkt Digital Humanities« wurde mit PD Dr. Katharina Vogel besetzt. Angesiedelt ist die Forschungsprofessur ...; Erstellt am 08. Februar 2024
7. Nur 28 Prozent Frauenanteil in der Professorenschaft 2022: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); Mehr als die Hälfte der Erstsemester sind Frauen, aber nur gut ein Viertel der hauptberuflichen Professuren sind von Frauen besetzt Je höher die Stufe der akademischen Karriere, desto niedriger ...; Erstellt am 15. Dezember 2023
8. Bundesregierung: Rentenversicherung ist krisenfest: (Verschiedenes); Im Jahr 2023 sind die Beitragseinnahmen der allgemeinen Rentenversicherung bis September gegenüber dem entsprechenden Vorjahreszeitraum um rund 5,4 Prozent gestiegen. Für das Jahresende 2023 wird ...; Erstellt am 13. Dezember 2023
9. Was Young Professionals heute von Unternehmen erwarten: (Personalführung/Personalwesen); Umfrage unter 12.107 Young Professionals in sechs europäischen Ländern Young Professionals erwarten Flexibilität, Vertrauen und gute Gehälter Der Young Professional Attraction Index (YPAI) untersucht ...; Erstellt am 09. Oktober 2023
10. Das schlummernde Potenzial der »First-Generation Professionals«: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Professionals« sie jedoch nicht. Das zeigt eine Studie der Boston Consulting Group (BCG), für die die Strategieberatung 1.125 Berufstätige aus Deutschland, Österreich und der Schweiz befragt hat. ...; Erstellt am 19. Mai 2023
11. Rheinland-Pfalz: Kooperation bietet digitale Hilfestellung für ältere Menschen: (Alternde Belegschaften, Demografischer Wandel, Demografie); Egal ob Kommunikation, Information oder Mobilität: Die Digitalisierung bietet älteren Menschen neue Möglichkeiten, an der Gesellschaft teilzuhaben und die eigene Lebensqualität sowie Selbstständigkeit ...; Erstellt am 11. April 2023
12. IAB-Arbeitsmarktbarometer 2/23: Aufwärtstrend gefestigt: (Beruf und Arbeit, Europa); Trend: Positive Entwicklung des deutschen Arbeitsmarktes Das IAB-Arbeitsmarktbarometer verzeichnet mit 0,4 Punkten den vierten Anstieg in Folge und liegt im Februar bei 103,3 Punkten. Der Frühindikator ...; Erstellt am 27. Februar 2023
13. dvb: »Bildungsberatung als fester Bestandteil der Beratungslandschaft«: (Weiterbildung / Bildungspolitik); ... sein müssen«, unterstütze. Das Positionspapier hebt ausdrücklich die Professionalisierung der Beratenden hervorg, für die die persönliche Kompetenzentwicklung eine zentrale Rolle spiele. In diese ...; Erstellt am 22. Februar 2023
14. Mecklenburg-Vorpommern: Berufsqualifikationsfeststellungsgesetz feiert Zehnjähriges: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Vor zehn Jahren ist in Mecklenburg-Vorpommern das Gesetz über die Feststellung der Gleichwertigkeit ausländischer Berufsqualifikationen, das Berufsqualifikationsfeststellungsgesetz - BQFG M-V in Kraft ...; Erstellt am 18. Februar 2023
15. Hauptberufliche Hochschulprofessuren 2021: Frauenanteil bei nur 27 Prozent: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); Frauen in höheren Stufen der akademischen Laufbahn deutlich unterrepräsentiert Eine akademische Laufbahn beginnt mit dem Hochschulstudium und kann bis zu einer Professur an einer Hochschule führen. ...; Erstellt am 23. Dezember 2022
16. Bund und Länder vereinbaren Professorinnenprogramm 2030: (Frauenkarrieren); Auf dem Weg zur Parität von Frauen und Männern in der Wissenschaft Die Gemeinsame Wissenschaftskonferenz (GWK) hat die Bund-Länder-Vereinbarung zum Professorinnenprogramm 2030 beschlossen. Aufbauend ...; Erstellt am 09. November 2022
17. Personalie: Dr. Hanna Beißert erhält Qualifikationsprofessur an der Goethe-Universität Frankfurt: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); Neue Qualifikationsprofessur erforscht die Rolle von Herkunft und Geschlecht für die Bildung Der soziale und kulturelle Hintergrund sowie das Geschlecht üben einen starken Einfluss auf die Bildungschancen ...; Erstellt am 09. September 2022
18. Corona-Arbeitsschutzverordnung winterfest gemacht: (Beruf und Arbeit, Europa); Neue Verordnung ermöglicht es den Betrieben, die Maßnahmen flexibel an das Infektionsgeschehen anzupassen Die hohe Ansteckungsfähigkeit der Omikron-Variante des Coronavirus hat zu einem hohen Infektionsgeschehen ...; Erstellt am 02. September 2022
19. »Wissenschaft krisenfester machen!«: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... gewachsen gezeigt. Doch der Krieg in der Ukraine und die globale Klimakrise zeigen, dass Forschung und Politik noch vieles verbessern müssen, um die Gesellschaft für die Zukunft krisenfester und komplexe ...; Erstellt am 12. Mai 2022
20. 100. zusätzliche KI-Professur wurde besetzt: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... neue KI-Professuren zu schaffen, um das Thema breit an den Hochschulen zu verankern. Dieses Ziel wurde jetzt erreicht. Dazu erklärt Bundesforschungsministerin Bettina Stark-Watzinger: „Wir wollen ...; Erstellt am 10. Mai 2022
21. Weiterbildung: KuLO macht Kultureinrichtungen zukunftsfest: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... Heidelberg und die Akademie für wissenschaftliche Weiterbildung an der Pädagogischen Hochschule Heidelberg e.V. passgenaue Weiterbildungsangebote für Kunst- und Kultureinrichtungen, um sie zukunftsfest ...; Erstellt am 21. Juli 2021
22. GWK: Weiterbildung im Hochschulsystem fest verankern: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Bund-Länder-Wettbewerb »Aufstieg durch Bildung: offene Hochschulen« etabliert 376 neue Weiterbildungsangebote für Berufstätige mit und ohne Abitur Im Dezember 2020 lief der Bund-Länder-Wettbewerb ...; Erstellt am 05. Januar 2021
23. Modernisierung des Berufsqualifikationsfeststellungsgesetzes: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Die Modernisierung des Berufsqualifikationsfeststellungsgesetzes und des Fernunterrichtsschutzgesetzes war ein Thema am 4. November 2020 im Bundestagsausschuss für Bildung und Forschung. Der Ausschuss ...; Erstellt am 05. November 2020
24. Re-Start nach Corona: Wie Unternehmen krisenfester werden für VUKA: (Standpunkte); ... CEO step 5 AG in Zürich, erläutert, wie Organisationen feststellen, wo sie gerade stehen, und warum es wesentlich ist für die Zukunft, die permanente Veränderung im New Normal mit Wandlungsfähigkeit ...; Erstellt am 19. Oktober 2020
25. New Learning: Hagener Manifest fordert neues Verständnis vom Lernen: (Weiterbildung / Bildungspolitik); ... Fragen widmet sich das Hagener Manifest zu New Learning. Das Manifest entstand in einem kollaborativen Arbeitsprozess von 37 Bildungsexpert*innen aus ganz Deutschland. Initiiert hat es die FernUniversität ...; Erstellt am 02. Oktober 2020
26. Drittmittel je Universitätsprofessor*in im Jahr 2018 mit 281.700 Euro über Vorjahresniveau: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... auf Platz 1 bei der Drittmittel-Ausstattung. Im Durchschnitt warb eine Professorin beziehungsweise ein Professor an einer deutschen Universität 281.700 Euro Drittmittel ein. Wie das Statistische Bundesamt ...; Erstellt am 25. September 2020
27. Bund plant neue Regelungen zur Feststellung der Berufsqualifikation: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Die Bundesregierung will das Berufsqualifikationsfeststellungsgesetz und das Fernunterrichtsschutzgesetz modernisieren. Dazu hat sie einen Gesetzentwurf vorgelegt. Im Frühjahr 2020 haben die Länder ...; Erstellt am 04. September 2020
28. Professor*innen als Gatekeeper: (Frauenkarrieren); ... der Frauenanteil in der Wissenschaft kontinuierlich zugenommen, er sinkt aber mit steigender Qualifikation. Weniger als jede vierte Professur in Deutschland ist heute mit einer Frau besetzt. Zudem verdienen ...; Erstellt am 20. Juli 2020
29. Mindestlohn neu festgesetzt: (Beruf und Arbeit, Europa); Mindestlohn steigt auf 10,45 Euro im Jahr 2022 Die Mindestlohn-Kommission hat ihren Anpassungsbeschluss gefasst und ihren Bericht vorgestellt. Es ist turnusgemäß der dritte Bericht seit der Einführung ...; Erstellt am 01. Juli 2020
30. Frauen in Führungspositionen: Freiwillig tut sich wenig - nur feste Vorgaben wirken: (Frauenkarrieren); ... vorgelegt Freiwillig tut sich wenig, nur die feste Quote wirkt – das belegen erneut die aktuellsten Berichte zur Entwicklung des Frauenanteils in Führungspositionen, die Bundesfrauenministerin Dr. ...; Erstellt am 26. Juni 2020